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面试被问，你有这么久的空窗期是怎么回事？遇到这种压力型问题，怎么应对？
现在求职市场是这样的，供需不平衡，求职者太多，岗位太少，导致了一个现状：
企业招人门槛越来越高，筛选维度一重又一重，如果说过往经历、学历等等考核维度，我们还能接受，但现在企业已经连空窗期都注意起来了，只要你的空窗期超过三个月，肯定会问你这么久时间不上班去干什么了？怀疑你的工作能力，既然来人间一趟，我们就要与天斗、与地斗、与人斗。
今天分享下关于这个面试问题 我的解决思路，面试官问这个问题主要想知道的是你工作期间是否稳定，能否跟上工作节奏。今天带给大家几个应对空窗期的满分话术～
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